După aia, mai era loial încă 6 luni, timp în care angajatorul îl aburea că o să îi dea banii din urmă. După un an, angajatul era dat afară, că mai așteptau 100 la poartă. Să își ia aceeași țeapă pe sistem “loialitate”.
Cică “Loialitatea la locul de muncă nu este valorizată de tineri, potrivit experților în resurse umane. Situația era foarte diferită în anii ’80 și ’90”. Așa e: în anii ’80 și ’90, angajatul era loial și dacă nu lua salariul 6 luni
0
Shares